Purchase Coordinator (3/5e)

Instaan voor het aankoopbeleid van de onderneming van A tot Z, teneinde de continuïteit in de werking en de processen van het bedrijf te garanderen, op de meest rendabele manier. Deze functie houdt tevens in: prijs aanvragen, prijzen en (raam-)contracten onderhandelen, leveranciers-selectie, kwaliteitsbepaling en -monitoring,  rapportering, benchmarken, alsook alle administratie die hiermee te maken heeft.

Functieomschrijving:

• Je stelt een duurzaam aankoopbeleid op waarbij je snel de bestaande leveranciersportefeuille leert kennen. Je definieert specifiek de nodige paramaters die bij de aankopen horen. Je durft de noodzakelijkheid van aankopen uit te dagen en je stelt eventueel betere alternatieven voor.
• Je leert de markt kennen en durft ook creatief-innovatief te zijn met oplossingen. Je houdt de marktinformatie up-to-date en je bouwt een netwerk op van alternatieve leveranciers om de business continuity nog te versterken. Je bent proactief alert voor tendensen en verschuivingen in de markt.
• Je stelt heldere en efficiënte aankoopprocedures op en je kan die ook implementeren waar nodig. Om dit te onderbouwen documenteer je deze ook.
• Je vraagt prijzen en offertes op, onderhandelt overeenkomsten met leveranciers en ontwikkelt partnerships. Na goedkeuring voer je nodige aankopen uit. Je communiceert waar nodig relevante informatie naar de relevante collega’s.
• Administratief tijdig en correct bijhouden van de data in het ERP-systeem. Je analyseert ook een aantal parameters om op een heldere en to-the-point manier te rapporteren aan jouw leidinggevende.

 Profiel:

De Purchase Coordinator combineert een aantal eigenschappen om succesvol en met plezier deze rol te vervullen: je kan kritisch nadenken (logisch en pragmatisch) en probleemoplossend te werk gaan. Je bent beweeglijk in je dagtaken en je houdt jezelf up-to-date met alles wat er binnen en buiten het bedrijf gebeurt. Je deelt je inzichten over de grenzen van de departementen heen. Je kan zelfstandig werken en je hebt een eerste ervaring met ERP-systemen.

 Aanbod:

• Innovatief bedrijf met ondernemersspirit
• Familiebedrijf met groeiende ambitie
• Gedreven medewerkers
• Aangename werkomgeving
• Filevrije omgeving
• Goede verloning met extralegale voordelen

Interesse:

Stuur je CV naar Dermaut Recruitment & Selection tav Beau Uyttenhove naar jobs@dermaut.eu of contacteer ons via 0468/09 10 58.